岗位职责：

1、负责市级残联及各区残联、各街道乡镇残联的业务开发及项目对接及客户的维系与管理；

2、根据残疾人、老年人特点及公司文化，结合项目要求不断优化活动服务项目和内容，持续提高助残项目参与度和满意度；

3、对项目的实施进行跟进与管理，组织开展入户调查、需求评估、政策宣传等工作；

4、根据公司战略和项目方向撰写年度项目计划，执行、贯彻公司派发的各项社会工作任务，制定业务开发计划、方向，并将具体任务、目标等信息布置给下级的工作人员执行；

5、统筹、储备培训师资力量的管理，组织维护师资团队和专家库；

6、对项目执行人员的工作开展给予指导和帮助，定期安排、分配工作任务，对项目实施过程中出现的问题做及时的改进与调整；

7、本部门各项总结报告、报表的编写与汇报及完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、专科及以上学历，持有助理社工师或以上职业资格优先；

2、3年以上一线社工实务实践经验，2年以上社工工作管理经验；

3、热爱社工工作，具备良好的沟通交流能力及为长者服务的爱心和耐心；

4、工作积极主动、善于学习，具有较强的沟通能力及良好的团队协作精神。